قصة Workvivo
تأسست Workvivo by Zoom في 2017 على يد رئيسها التنفيذي John Goulding، والرئيس التنفيذي للتكنولوجيا جو لينون، مع رغبة قوية في تحسين تجربة العمل لكل موظف على هذا الكوكب. وطوال رحلتها في تأمين جولات متعددة من التمويل، واعتلائها مكانة قيادية في السوق والصناعة، واستحواذ Zoom عليها في 2023، حافظت Workvivo على قيمها دون تغيير.
2017
تأسست
5 مليون
مستخدم حول العالم
300
أعضاء الفريق
2023
أصبحت جزءًا من عائلة Zoom
2017 - 2018
الإطلاق
تأسست Workvivo في 2017، أسسها رئيسها التنفيذي John Goulding، والرئيس التنفيذي للتكنولوجيا جو لينون، مع رغبة قوية في تحسين تجربة العمل لكل موظف على هذا الكوكب.
وبفضل خبرتهم الواسعة والمباشرة في إنشاء تكنولوجيا ناجحة للموارد البشرية، أصبحوا يرون التحديات والفرص الواضحة في تفاعل الموظفين.
وقد أسسا Workvivo بمهمة وحيدة هي: بناء منصة تواصل متميزة للموظفين، تهدف إلى الارتقاء بتجربة الموظف لجميع الأفراد.
2019 - 2020
الوصول إلى 100 عميل
في 2018، بعد التوقيع مع أول عميل، مورغان ماكينلي، كانت Workvivo ترسخ نفسها سريعًا كحلٍ رائدٍ في الصناعة، فيما يتصل بجميع الأمور المتعلقة بتجربة الموظف.
وفي 2019، بعد عامين فقط من إنشائها، حققت الشركة إنجازًا مذهلًا بوصول Workvivo إلى 100 عميل مرتبطين بها. وأكدت هذه الزيادة الكبيرة في عدد الزبائن على حسن سمعة الشركة المزدهرة، وعلى القيمة التي تقدمها.
2021 - 2022
التمويل والتوقيع مع عملاء لهم قيمة استراتيجية
في عام 2020، عززت إضافة شركة Telus International إلى قائمة عملائها مكانة الشركة بشكل أكبر في السوق. وتم تعزيز هذا الإنجاز بجولة تمويل سريعة وناجحة من السلسلة "أ"، حيث تم جمع مبلغ مدهش قدره 16 مليون دولار.
في 2022، أعلنت شركة Workvivo عن تمويل جديد قيمته 22 مليون دولار أمريكي وكان عن طريق Tiger Global. وأدى ذلك التمويل الجديد إلى زيادة قيمة الشركة بأكثر من ثلاثة أضعاف.
لم تعزز هذه التطورات مكانتها المالية فحسب، بل عززت أيضًا سمعة Workvivo كمنصة رائدة في مجال تجربة الموظف.
من 2023 إلى الآن
استمرار النمو، واستحواذ Zoom
بفضل توقيع عقود مع عملاء مميزين مثل Virgin وMotherson وRyanair وDollar General وغيرهم، تواصل Workvivo نموها، وتثبت دورها كمنصة رائدة في تجربة الموظف.
في أبريل من عام 2023، استحوذت شركة Zoom للتكنولوجيا العملاقة على Workvivo؛ لتعزز ما تقدمه في مجال تجربة الموظف. تتيح قوة منصة Workvivo لتجربة الموظف من خلال ميزات الاتصالات والتفاعل القوية بها، جنبًا إلى جنبٍ مع منصة التعاون الشاملة من Zoom، تتيحان للمؤسسات قدرتها على إطلاق العنان لإمكانات موظفيها كاملة، وتطوير ثقافة الشركات.
عند النظر إلى المستقبل، تظل أهداف Workvivo كما هي: تحسين تجربة العمل لكل موظف على هذا الكوكب.
لقد أحدث Workvivo ثورة في طريقة التواصل مع الموظفين
ماثيو كوربيت
شريك أعمال الاتصالات الداخلية في TELUS International
قيمنا
معاً سنكون أفضل
نحن جميعًا نسير في الاتجاه نفسه، ويعتني الأفراد ببعضهم بعضًا، ونبذل قصارى جهدنا كلٌ تجاه الآخر.
إنه التكاتف؛ إنه التعاون الحقيقي.
بلا حدود
نطمح إلى أن نكون الأفضل، ونؤمن بقدرتنا على تحقيق أي شيء.
تكون الشركات في أفضل حالاتها عندما يبدو التحدي مستحيلًا، ثم نجعله ممكنًا.
عمالقة الإبداع
نحن نستكشف أفكارًا جديدة؛ وكلما كانت أكثر جنونًا، كنت أكثر إبداعًا، ونحن نقدر كل الأفكار.
لديك صديق
نحن ملتزمون ببذل أقصى ما لدينا من جهد من أجل عملائنا وموظفينا وبالتعاون فيما بيننا. وملتزمون بتحسين تجربة الموظف على مستوى العالم.
تعال إلينا كما أنت
كن على سجيتك، واجلب شخصيتك الحقيقية للعمل.
كن على طبيعتك (فلا يوجد نسخة أخرى منك).
