Cortando o Ruído: O Hub Central do Sírio-Libanês para 11.000 Colaboradores

3 de fevereiro, 11h (horário de São Paulo)

Como um hospital líder no Brasil conecta uma força de trabalho diversa

Em organizações grandes e diversas, a comunicação interna pode rapidamente se tornar fragmentada — especialmente quando as equipes estão distribuídas em diferentes localidades, os papéis variam amplamente e os colaboradores precisam de informações confiáveis, com agilidade.

O Hospital Sírio-Libanês conhece bem esse desafio. Com mais de 11.000 colaboradores em uma força de trabalho altamente diversa, cortar o ruído não é opcional — é essencial.

Nesta sessão ao vivo e GRATUITA, Liliane Simeão, Head de Comunicação e Engajamento do Hospital Sírio-Libanês, vai compartilhar como sua equipe construiu uma abordagem única e confiável de comunicação interna, que mantém os colaboradores informados, reforça os valores organizacionais e fortalece o sentimento de orgulho em toda a instituição.

Ela será acompanhada por Mariana Assis, Regional Head de Customer Experience, que ajudará a aprofundar a conversa e destacar aprendizados práticos para equipes de comunicação em diferentes tipos de organizações.

Se a sua força de trabalho abrange múltiplas localidades, funções ou áreas, esta sessão é para você.

Comunicação clara constrói confiança — e a confiança é fundamental em organizações complexas e em constante movimento.

Esta sessão oferece um roteiro prático e real para organizações que buscam simplificar a comunicação interna, fortalecer o engajamento e conectar uma força de trabalho diversa em escala.

Gratuito para participar, mas as vagas são limitadas.

Você não vai querer perder.

Inscreva-se agora.