Erfahre, was mehr als 7.500 Frontline-Mitarbeiter über Kultur, Kommunikation und Anerkennung denken.

Fallstudien

#builtwithworkvivo

Um in einer hybriden Belegschaft eine starke Unternehmenskultur aufzubauen, muss man Zeit und Arbeit investieren. Aber mit Workvivo gelangst du schneller ans Ziel.

Die besten Unternehmenskulturen sind #builtwithworkvivo

Hickory’s Smokehouse: Workvivo Feels Like ‘The Missing Piece of a Puzzle’
How a family restaurant chain uses Workvivo to unite, excite, and engage its employees – all in one place
Kindred: ‚Workvivo hat uns geholfen, einen digitalen Wandel voranzutreiben‘
Was ist der größte Unterschied im Leben bei Kindred vor und nach Workvivo? Hybride Mitarbeiter verbinden
Workvivo stärkt die Vernetzung und interne Kommunikation im Mater Private Hospital
Building a ‘collaborative community’ of healthcare workers across shift patterns, departments, and more
Royal Berkshire NHS: Revolutionierung der internen Kommunikation für Krankenhausangestellte
Moving healthcare comms from company-wide emails and Facebook groups to a secure and engaging employee app with Workvivo
SupportNinja: ‘Of all the platforms we’ve launched company-wide, Workvivo has had the biggest impact’
SupportNinja had a fully functioning EX platform up and running in just two weeks
Convera verzeichnet mit Workvivo und Zoom ein 2-faches Mitarbeiterengagement und eine verbesserte Produktivität
Convera schuf ein nahtloses Kommunikationserlebnis auf einer zentralen Plattform, um die Einbindung und Zusammenarbeit seiner Belegschaft zu verbessern.
AIB und Workvivo verbinden 10.000 Mitarbeiter aus dem Finanzdienstleistungsbereich
AIB schafft einen zentralen Ort, an dem sich jeder Mitarbeiter aus 170 Filialen einbringen kann – über Mitarbeiterbefragungen und -auszeichnungen bis hin zur Nutzung von Expertendiensten.
Evri: „Im Vergleich zu unserem vorherigen Kommunikationstool ist Workvivo meilenweit voraus“
Workvivo verhalf Evri zu einem „massiven Anstieg“ in seinem Mitarbeiter-Engagement-Score
Associa verzeichnet mit Workvivo ein „unglaubliches“ Mitarbeiterengagement
Workvivo vernetzt die gesamte Belegschaft von Amerikas größter Verwaltungsgesellschaft für Hauseigentümergemeinschaften.
„Die Kommunikation über Workvivo hat für Allied Global den entscheidenden Unterschied gemacht“
Ein lateinamerikanisches Unternehmen konnte durch den Wechsel von seiner Legacy-Plattform zu Workvivo seine interne Kommunikation verbessern und seine Belegschaft zusammenbringen.
Sentient Jet wechselt von E-Mail zu Workvivo
Das KMU aus der Luftfahrtbranche kann heute 100 % seiner Schichtarbeiter im Unternehmen einbinden.
Carbery-CIO über Workvivo: „Das ist Musik in meinen Ohren“
Workvivo transformierte die interne Kommunikation und Mitarbeitereinbindung von Carbery mit minimalem IT-Aufwand.
So wurde Workvivo zum digitalen Mittelpunkt der hybriden Belegschaft von TELUS International
Workvivo vernetzt die gesamte Belegschaft eines Unternehmens mit über 66.000 Mitarbeitern in 26 Ländern.
Mit Workvivo erhält die interne Kommunikation der Staffordshire University eine neue Bestnote
Workvivo stand im Zentrum der digitalen Transformation der Universität
Keyloop erforscht mit Workvivo das Potenzial einer offenen Kommunikation
Nach dem Wechsel zu einem offenen Kommunikationsmodell mit Workvivo profitiert Keyloop kulturell und finanziell.
Mitarbeitereinbindung bei Bus Éireann steigt mit Workvivo um 55 %
Bus Éireann entwickelt eine neue Strategie für die interne Kommunikation mit seiner verteilten Belegschaft.
Interne Kommunikation auf höchstem Niveau bei Nordell
Ein britischer Hersteller konnte mithilfe eines „ausgeklügelten, transparenten Kommunikationstools“ alle seine Nachtschichtmitarbeiter einbinden und seinen Betrieb vergrößern.
Die Mitarbeitereinbindung bei Woodie’s steigt dank Workvivo um 54 %
Eine Kultur der offenen Kommunikation kann für Einzelhändler Wunder bewirken.
Mitarbeiterbindungsrate von CluneTech steigt mit Workvivo um 30 %
CluneTech gelang es, sich durch die Transformation seiner Unternehmenskultur auf eine vollkommen unerwartete Weise weiterzuentwickeln.
Mit Workvivo erreicht die Mitarbeitereinbindung bei Ryanair neue Höhen
Wir bringen über 20.000 Mitarbeiter in Verbindung – von Piloten und Kabinenbesatzungen bis hin zu Ingenieuren und Supportmitarbeitern.
Kent baut mit Workvivo eine authentische Unternehmenskultur auf
Vereint jede einzelne Stimme in einem globalen Unternehmen auf einer zentralen Plattform
Schluss mit Silos und Dinosauriersystemen bei SJC
Workvivo war ein „enormer Erfolg“ für Kanadas größtes privates Kommunikationsunternehmen.
A+E Networks EMEA dank Workvivo die Superstars der internen Kommunikation
Workvivo half A+E Networks EMEA, seine interne Kommunikation zu modernisieren.

Evri, einer der größten Paketzusteller des Vereinigten Königreichs, stärkt seine Unternehmenskultur mit Workvivo.

Zitatblock

Wir entschieden uns für Workvivo, weil die Lösung schon komplett vorkonfiguriert war. Unsere gesamte Crew konnte die App sehr schnell auf ihre Geräte herunterladen, und innerhalb von sechs Wochen nach dem ersten Projektmeeting waren wir startklar.

Mark Duffy

Director of Talent bei Ryanair

Das sagen unsere Kunden

Kundenstimmen

Kundenstimmen

Kent baut mit Workvivo eine authentische Unternehmenskultur auf

Kundenstimmen

SJC macht Schluss mit Silos und Legacy-Systemen

Kundenstimmen

Ryanair erreicht mit Workvivo neue Höhen
Zitatblock

Mit Workvivo hat sich unsere Unternehmenskultur grundlegend transformiert. Und das nicht nur in einer Zeit, in der sie wirklich auf die Probe gestellt wurde, sondern auch auf eine Art und Weise, die wir nie für möglich gehalten hätten.

Rachael Quinlan

Head of Employee Experience bei CluneTech

Millionen von Mitarbeitern sind begeistert

Fast zwei Millionen Menschen verlassen sich tagtäglich auf Workvivo für Unternehmensnachrichten, Veranstaltungsinformationen, die Dokumentenhandhabung und Insights.

„Die erste Reaktion unseres Teams zeigt, dass sie diese neue Plattform absolut LIEBEN.“

Als zertifizierter „Great Place to Work“ setzen wir uns proaktiv dafür ein, die Kommunikation, Vernetzung und Einbindung unserer Teams zu fördern. Mit Workvivo haben wir eine inklusive digitale Community geschaffen, um unsere unvergesslichen Momente miteinander zu teilen und allen eine Stimme zu geben.

 

White Castle
Fast-Food-Hamburgerkette | Ohio

„Du weißt genau, was in deiner Organisation passiert.“

Workvivo ist eine großartige Anwendung, da sie unseren Mitarbeitenden hilft, sich untereinander zu vernetzen und ihre Aktivitäten mit anderen Abteilungen abzustimmen.

 

Sai Niko
Schulungsspezialist | Unternehmen

„Eine Plattform zum Vernetzen“

Mit Workvivo haben wir die Fähigkeit, alle Teams miteinander zu verbinden und sie über Aktivitäten und Feiern im Unternehmen zu informieren. Die Plattform ermöglicht ihnen eine einfache Kontaktaufnahme und die Teilnahme an verschiedenen Aktivitäten.

 

Pavan S.
Mittelstandsunternehmen

„Einfach und benutzerfreundlich“

Workvivo hat unserem Team geholfen, die gesamte Kommunikation auf einer Plattform zu konzentrieren. Mithilfe der Spaces konnten wir die Mitarbeitereinbindung in unserer Community stärken und auch die Kommunikationsprobleme lösen, die bei gemeinsamen Aktivitäten zwischen unseren Remote-Teams und bürobasierten Mitarbeitern auftraten.

 

Roberto G.
Coordinador de Cultura | Enterprise

„Workvivo ist eine Plattform für die Kommunikation, Weiterbildung und Mitarbeitereinbindung“

Workvivo ist eine großartige Plattform. Sie ist benutzerfreundlich und hilft uns, nicht nur mit unserem Team, sondern mit der gesamten Community zu kommunizieren. Auf Workvivo können wir auch Ideen teilen, die für andere hilfreich sein könnten.

 

Natalie C.
SPS Associate | Mittelstandsunternehmen

„Es ist viel mehr eine Gemeinschaft“

Unsere Unternehmenskultur baut auf Workvivo auf. Es ist kein einseitiger Kommunikationskanal, sondern vielmehr eine Gemeinschaft.

 

Gene King
Head of Comms | Compucom